[Baladodiffusion (Podcast)] – Hausse des coûts de soins de santé pour les entreprises … Comment atténuer le risque
La Dre Vivien Brown, Vice-présidente, Affaires médicales, chez Medisys visite BusinessCast pour discuter des enjeux et des stratégies en matière de soins de santé pour les entreprises avec Robert Gold, associé directeur chez Bennett Gold LLP, et Andrew Brown, Président, RightOnTheMoney.com.
La Dre Brown aborde notamment la question du coût des soins de santé pour les entreprises canadiennes, et parle des trois tendances et stratégies les plus populaires pour les entreprises de toutes tailles pour créer une main d’œuvre en meilleure santé.
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(En anglais seulement)
10 conseils pour faire de votre campagne de vaccination une réussite
Votre campagne de vaccination contre la grippe est réservée, vos employés ont montré de l’intérêt et les réservations vont bon train. Parfait, votre campagne a donc bien démarré. Reste la vaccination elle-même. Notre directrice des campagnes de vaccination en entreprises a souhaité partager avec vous ses dix années d’expérience. Son but : faire de votre campagne une réussite. Voici donc réunis ci-dessous ses 10 conseils de dernière minute.
1- Vérifier que la campagne de vaccination est bien réservée pour la date voulue
Un point qui peut paraître anodin mais qui est essentiel, est de s’assurer que votre campagne de vaccination est bel et bien réservée pour la date souhaitée. En cas de doute, ne pas hésiter à appeler votre fournisseur de service.
2- Confirmer le nombre final de vaccins à votre fournisseur une semaine avant le début de la campagne
Ce point est d’autant plus valable si votre nombre final est supérieur à celui envisagé lors de la signature de votre contrat. En général, votre fournisseur apportera toujours un 10 % de vaccins supplémentaires… mais mieux vaut prévoir un nombre de vaccins suffisant pour que tout le personnel désirant être vacciné le soit.
3- S’assurer que les employés ont bien pris connaissance du questionnaire de consentement à la vaccination et des documents relatifs à la vaccination
Medisys demande à ses clients de s’assurer que le questionnaire de consentement à la vaccination soit rempli au préalable par les employés. Ces derniers devront aussi avoir pris connaissance du document informatif sur la grippe et des possibles effets secondaires de la vaccination.
Le personnel médical de Medisys est toujours disponible pour répondre aux questions. Cependant, le fait de sensibiliser les employés avant même la campagne est nécessaire afin de faciliter le processus de la vaccination le jour J.
4- Communiquer le lien vers le site de prise de rendez-vous en ligne
Pour les entreprises qui ont choisi une formule avec inscriptions en ligne, le coordonnateur de la campagne de vaccination devra veiller à recevoir le lien pour les inscriptions au minimum une semaine avant le début de la campagne. Ce lien devra être communiqué aux employés dès que possible pour qu’ils puissent réserver leur horaire.
Medisys met à la disposition des entreprises qui le souhaitent une formule d’inscription en ligne. Les employés peuvent ainsi prendre leur rendez-vous via Internet et les mises à jour sont pratiquement en temps réel. Voilà un processus qui simplifie la logistique des prises de rendez-vous!
5- Rappeler aux employés les informations relatives aux horaires de la clinique de vaccination
Pour s’assurer d’un bon taux de participation, il est essentiel de rappeler aux employés par courriel, affichage ou nouvelle publiée sur votre intranet, les dates et heures de la clinique de vaccination. Ce dernier rappel peut être fait la semaine qui précède la campagne.
6- Revoir les besoins logistiques pour le jour J
Le coordonnateur de la campagne doit s’assurer que le personnel médical disposera des éléments dont il aura besoin pour la clinique de vaccination : salle de vaccination (prévoir des séparateurs si la salle d’attente et l’espace de vaccination sont proches l’un de l’autre), chaises, tables et stylos en quantité suffisante, un téléphone dans la salle de vaccination pour appeler les services d’urgence (le cas échéant), et une copie de l’horaire de la journée.
7- Recevoir la confirmation de l’infirmière
L’infirmière doit rentrer en contact avec le coordonnateur les jours précédant la campagne de vaccination. Si ce n’est pas le cas, contactez votre fournisseur afin de vous assurer qu’une infirmière sera bien sur les lieux pour votre campagne.
8- Accueillir le personnel médical
Le jour J, on recommande d’accueillir le personnel médical au moins 30 minutes avant le début des séances de vaccination, ceci pour leur permettre de se familiariser avec les lieux.
9- Rester disponible durant la campagne de vaccination
Tout au long de la clinique de vaccination, le coordonnateur demeure le point de contact pour le personnel médical. Ainsi, que ce soit par cellulaire ou en personne, le coordonnateur doit être joignable en tout temps.
10- Maintenir le lien avec votre fournisseur
Si au cours de votre campagne de vaccination surgissent des faits imprévus, n’hésitez pas à contacter votre fournisseur qui vous aidera à identifier des solutions.
Pour Medisys, le coordonnateur de la campagne travaille de pair avec son personnel médical et administratif.
Après votre campagne, le coordonnateur de la campagne pourrait recevoir un sondage de satisfaction. Dans le cas de Medisys, l’objectif de cette consultation est de bien sûr s’améliorer et d’offrir des outils encore plus performants à nos clients. C’est notamment grâce aux commentaires reçus lors du dernier sondage qu’un guide pour le coordonnateur de la campagne de vaccination a été développé.
À tous les membres du blogue de Medisys, bonne campagne de vaccination. Et n’oubliez pas qu’il est important de se faire vacciner chaque année.
Apprenez-en davantage sur les campagnes de vaccination contre la grippe de Medisys.
Medisys vous attend au Congrès international francophone des ressources humaines à Québec!
Medisys vous donne rendez-vous au congrès international francophone présenté par l’Ordre des conseillers en ressources humaines agréés (CRHA). L’événement, proposant un programme exceptionnel et diversifié axé sur l’innovation dans le domaine des ressources humaines, aura lieu au Centre des congrès de Québec les 17 et 18 octobre 2011.
Medisys exposera ses services de médecine préventive au stand 308. Nos représentants vous expliqueront comment nos bilans de santé pour cadres, programmes de mieux-être pour employés et autres services destinés aux entreprises prêtent main-forte aux professionnels des RH dans la réalisation de vos buts de santé et mieux-être au sein de l’entreprise, avec le meilleur rendement du capital investi.
Troisième volet des séminaires de Medisys sur la santé en 2011 : la génétique
Cet automne, Medisys va tenir son troisième et dernier volet de ses séminaires sur la santé en 2011. Medisys a inauguré en mars dernier une nouvelle série de séminaires gratuits sur le thème de la santé s’adressant aux cadres d’entreprises et aux professionnels des RH des principales villes canadiennes. Ainsi, cette année, les participants aux séminaires ont pu en apprendre davantage sur les problèmes de santé mentale en lien avec le stress, et sur la prévention des cancers chez les femmes.
Fin octobre, nous aborderons les tests génétiques et leurs impacts bénéfiques en matière de soins de santé personnalisés. Dre Clarissa Desjardins, présidente directrice générale du Centre d’excellence en médecine personnalisée – CEMP, viendra partager avec nous les informations les plus récentes de ce domaine de la médecine en évolution rapide. Elle nous expliquera comment notre profil génétique aide à déterminer si certains médicaments nous conviennent, afin que l’on prescrive une médication adéquate, au dosage approprié; et aussi à déterminer le risque de développer certaines maladies et les mesures à prendre pour les prévenir.
Dre Clarissa Desjardins fera part de son expertise sur la médecine personnalisée aux séminaires qui auront lieu à Calgary, Vancouver, Toronto, Ottawa et Montréal, aux dates suivantes :
- Le 24 octobre – Calgary
- Le 25 octobre – Vancouver
- Le 26 octobre – Toronto
- Le 27 octobre – Ottawa
- Le 28 octobre – Montréal
L’entrée est gratuite, mais sur invitation seulement. Si vous souhaitez assister à la conférence, mais n’avez pas reçu d’invitation, il vous suffit de nous envoyer un courriel à evenements@medisys.ca. Nous nous ferons un plaisir d’ajouter votre nom à la liste des invités si une place est disponible.
Medisys, un des collecteurs de fonds les plus performants du Cyclo-défi contre le cancer pour une troisième année consécutive
Félicitations à l’équipe de Medisys pour sa participation au Cyclo-défi contre le cancer® 2011 qui a eu lieu les 7 et 8 juillet, et pour ses efforts de collecte de fonds au profit du Centre Segal de l’Hôpital général juif de Montréal.
Cet événement annuel consiste en une randonnée à vélo de 290 km entre Montréal et Québec. Ses objectifs sont d’accroître la sensibilisation à la cause du cancer, d’amasser des fonds pour financer la recherche et le traitement ainsi que de contribuer à la victoire ultime pour vaincre cette maladie. Cette année, l’équipe de Medisys a uni ses forces à celles du Club Mansfield, permettant ainsi d’amasser ensemble 345 016 $ et de demeurer le deuxième collecteur de fonds le plus performant pour une troisième année consécutive! Parmi les 1 887 cyclistes participants, le Dr Sheldon Elman, PDG de Medisys, s’est également distingué en terminant en deuxième position des meilleurs collecteurs de fonds individuels. Félicitations!
Au total, le Cyclo-défi contre le cancer a permis de remettre plus de 6,7 millions de dollars pour la recherche sur le cancer.
Medisys tient à remercier les donateurs qui ont appuyé l’équipe pour leur générosité exceptionnelle. En appuyant ensemble le Cyclo-défi contre cancer, nous contribuons à faire avancer la recherche afin que la victoire sur le cancer devienne enfin réalité.
Des séminaires gratuits présentés par Medisys en juin 2011
Pour répondre à la demande générale et faire suite aux succès des années précédentes, Medisys a inauguré en mars dernier une nouvelle série de séminaires gratuits sur le thème de la santé s’adressant aux cadres d’entreprises et aux professionnels des RH des principales villes canadiennes. Le premier de trois séminaires nationaux en 2011 a abordé les problèmes de santé mentale en lien avec le stress et nous sommes très satisfaits des commentaires positifs que nous avons reçus des participants.
Le deuxième séminaire, présenté en juin, s’inscrit dans la série sur la santé des femmes destinée à un public féminin.
Cette année, le thème du séminaire sur la santé des femmes est la prévention du cancer. La conférencière est la Dre Vivien Brown, directrice nationale de la santé des femmes chez Medisys. En plus de ses responsabilités chez Medisys, Dre Brown est médecin de famille exerçant auprès d’une clientèle communautaire bien établie à Toronto et elle travaille également au Mount Sinai Hospital, au University Health Network et au North York General Hospital. Elle soutient activement la formation continue des médecins de famille en prononçant régulièrement des conférences sur la médecine préventive et elle est recherchée comme conférencière à l’échelle nationale et internationale.
Dre Brown fait part de son expertise sur la prévention du cancer chez la femme aux séminaires qui ont lieu à Toronto, Montréal, Ottawa, Calgary et Vancouver aux dates suivantes :
- 14 juin - Toronto
- 16 juin - Montréal
- 17 juin - Ottawa
- 23 juin – Calgary
- 24 juin – Vancouver
L’entrée est gratuite, mais sur invitation seulement. Si vous souhaitez assister à la conférence, mais n’avez pas reçu d’invitation, contactez-nous et nous nous ferons un plaisir d’ajouter votre nom à la liste des invités si une place est disponible. events@medisys.ca
Medisys 123 : nouveau service concierge pédiatrique à Montréal
La maladie d’un enfant peut entraîner des nuits sans sommeil pour les parents et des jours de « présentéisme » pour l’employeur. Medisys propose une nouvelle solution à Montréal axée sur l’éducation et la prévention.
L’anxiété que peut provoquer la maladie d’un enfant se fait sentir dans toute la famille et même jusque dans le milieu de travail, surtout si les parents ne savent pas où s’informer sur les soins appropriés pour leur enfant sans se rendre à la salle d’urgence d’un centre hospitalier.
C’est alors dans une optique d’éducation et de prévention que Medisys a établi Medisys 123, service concierge médical qui s’adresse autant aux parents qui désirent une assistance pédiatrique appropriée pour leurs enfants qu’aux employeurs qui veulent aider leurs employés à maintenir un juste équilibre entre la vie familiale et la productivité au travail.
Consultations par téléphone et en clinique
Medisys 123 procure aux parents une assistance téléphonique jusqu’à 23 h, 7 jours par semaine, pour tout problème relié à la santé des enfants.
Si nécessaire, l’équipe multidisciplinaire pédiatrique peut proposer un rendez-vous à la clinique Medisys 123 située au centre-ville de Montréal, ouverte 6 jours par semaine sur rendez-vous seulement.
Si l’état de l’enfant requiert une intervention médicale plus pointue ou nécessite l’avis d’un spécialiste, l’équipe médicale de Medisys 123 coordonne les différentes étapes allant des soins à la coordination des rendez-vous et jusqu’à l’obtention des rapports de résultats.
Éducation en milieu de travail
Les employeurs qui offrent le programme Medisys 123 à leurs employés peuvent aussi promouvoir la santé pédiatrique en profitant du service d’éducation fourni par des professionnels de la santé de Medisys 123, qui se rendent sur place pour donner des conférences aux employés sur divers thèmes touchant à la santé des enfants.
Service complémentaire aux soins assurés par l’État
Le forfait annuel payé par les parents ou l’employeur couvre des services complémentaires aux soins assurés par l’État. Pour n’en citer que quelques-uns :
- Assistance téléphonique 7 jours par semaine, y compris avec un pédiatre ou une infirmière
- Éducation par les infirmières sur la santé globale des enfants
- Coordination des soins par les infirmières
- Disponibilité du pédiatre pour prendre les appels après les heures d’ouverture de la clinique jusqu’à 23 h et les week-ends
Le forfait annuel ne couvre pas les services assurés par l’État comme, par exemple, les visites de routine ou consultations d’urgence en personne avec un pédiatre. Ces services sont effectués par la clinique de Medisys 123 et facturés à la RAMQ.
Le service est offert sous la forme d’une solution de santé intégrée et ne peut être fractionné en services individuels.
Pour plus d’informations au sujet de Medisys 123, contacter Marie-France Courtemanche au 514 499‑2777 poste 3331.

